ai양극화1 AI 고용쇼크, 해고보다 신입 채용에서 먼저 나타날 수 있다 AI 고용쇼크, 해고보다 신입 채용에서 먼저 나타날 수 있다AI가 일자리를 빼앗는다고 하면 대개 사무실이 한꺼번에 비는 장면을 떠올린다. 그런데 매경ECONOMY 제2378호에 실린 고용 이야기를 읽어 보면 그림이 조금 다르다. 지금으로서는 AI 때문에 대규모 해고가 일어났다고 보기 어렵고, 국제노동기구(ILO)도 일자리가 사라질 가능성보다 직무와 업무 내용이 바뀔 가능성을 더 크게 본다. 대신 먼저 좁아질 수 있다는 관측이 모이는 곳은 청년이 사회에 처음 발을 들이는 자리, 곧 신입사원이 들어갈 문이다.신입이 맡던 초급 업무, AI가 먼저 대신할 수 있다신입 시절에 주로 맡는 업무를 떠올려 보면 자료 조사, 문서 작성, 단순 분석 같은 일이 많다. 이제는 AI가 이런 초급 업무를 빠르게 처리한다. 그만.. 2026. 10. 25. 이전 1 다음
